28 октября День карьеры ВГУ вновь объединил крупнейших партнёров вуза и студентов, которые хотят начать свой путь в профессии. В главном корпусе для ребят с разных факультетов прошла Ярмарка вакансий, мастер-классы, интерактивы от представителей компаний и инфлюенсеров. Также в рамках «Карьерного марафона ВГУ – 2022» в университете состоялся круглый стол с работодателями и представителями ВГУ.
Традиционно День карьеры проводится в вузе весной и осенью. В новом сезоне этого года событие посетило 334 студента со всех факультетов ВГУ. В список партнёров события вошли: «СБЕР», служба недвижимости «ТРАСТ», «ЭкоНива», «Северсталь», «Технологии Доверия», «Kept», Курская АЭС, «Дом.рф», «Додо Пицца», «РЕЛЭКС», «Росбанк», «Совкомбанк», «НИИЭТ». Познакомиться с потенциальными работодателями, обменяться контактами и записаться на стажировку студенты могли на Ярмарке вакансий, которая прошла на втором этаже главного корпуса.
– На Дне карьеры тебе могут сразу предложить устроиться на работу – мне кажется, что это самое главное, что может дать университет. Когда приходишь сюда, представители компаний предоставляют информацию по трудоустройству, интересуются тобой. Лично мне понравились предложения от нескольких организаций по работе HR-менеджером с удалённой работой, оплачиваемой стажировкой. Одного из студентов, который был со мной на Ярмарке вакансий, работодатель во время знакомства пригласил в Москву. Настолько легко и просто можно найти себе работу здесь, если есть желание учиться и начать делать то, что тебе нравится, – рассказала студентка факультета журналистики ВГУ Виктория Стеганцева.
Организатор события – Центр развития карьеры и бизнес-партнёрства ВГУ (ЦРКиБП) – предоставил разнообразную программу мероприятий. Для студентов прошли мастер-классы по собеседованию и созданию личного бренда. Блогер, PR- и SMM-специалист, преподаватель ВГУ Валерия Робустова провела лекцию «Как шаг за шагом построить личный бренд?», руководитель пресс-службы «НН.ру» Валерия Иванова выступила с темой «Как грамотно составить резюме и пройти собеседование». Второй спикер представила обзор рынка труда, рассказала о поиске работы без опыта и составлении резюме. Образовательную программу дополнили подарки и угощения от партнёров.
– Понравилась подача важной информации от специалистов, отличное взаимодействие с аудиторией. Для себя я узнал, как стоит выступать на публичных событиях. Понял, что не стоит бояться вкладывать в развитие соцсетей, если хочешь продвигать свои личные проекты и компетенции, – рассказал студент ФиПси Николай Бочаров.
День карьеры должен помочь студентам в поиске работы мечты. Для её реализации ЦРКиБП проводит профильные события, которые должны познакомить воспитанников вуза с ведущими компаниями-работодателями региона и страны. Реализуемые мастер-классы помогают студентам узнать секреты успешного трудоустройства, поскольку сегодня уже на этапе обучения студенту необходимо начинать накапливать профессиональный опыт.
По словам руководителя ЦРКиБП ВГУ Екатерины Михайлюк, перед профильными организациями вузов стоит задача по развитию клиентоцентричности. Эту тему обсудили участники круглого стола, который состоялся в конференц-зале в День карьеры ВГУ. Встреча его участников – представителей вуза и партнёров-работодателей – повысила эффективность содействия трудоустройству воспитанников университета.
Обмен мнениями и проектирование образа эффективного центра карьеры способствует достижению одной из главных целей вуза – «подготовке молодых специалистов на предприятиях региона и вовлечённости студентов в образование и науку за счёт понимания карьерных целей и возможностей». Как отмечает Екатерина Михайлюк, реализация этой задачи без цифровизации процессов не представляется возможной. Формирование траектории студентов и выпускников на платформе «Факультетус» – важная составляющая этого пути.
– Чем быстрее мы, как центр карьеры, совместно с работодателем войдём в эти процессы, тем быстрее увидим качественные изменения в университетской среде. Когда центр карьеры не только подбирает практику, но и выстраивает индивидуальные траектории, ведёт отслеживание своих выпускников в сети, он может быть постоянным помощником для компаний-партнёров. В этом случае мы можем прогнозировать спрос компаний и при этом опережать спрос рынка, готовить специалистов для новых цифровых компетенций, – отметила руководитель ЦРКиБП ВГУ Екатерина Михайлюк.
